;
Close
Sista passet för aspiranterna på Transports ombudsmannautbildning våren 2026.
Close

Klara för uppdrag som ombudsmän

Utbildning. Intensivt, krävande och kul. I januari startade elva aspiranter på Transports ombudsmannautbildning. Fyra månader senare har de gjort sitt sista pass på förbundskontoret.

– Jag upplever att vi blev bra matchade med våra mentorer, att de över lag verkligen stöttat oss i arbetet, säger en blivande ombudsman som är kvinna.

Som övriga aspiranter har hon haft en lokalombudsman som mentor ute på en avdelning. Utbildningen under våren har varit heltid, med teori och praktik varvat.

Av 160 sökande antogs elva aspiranter. Alla med en bakgrund inom förbundet.

– Vid urvalsprocessen tog vi hänsyn till olika kriterier. Det var geografiskt läge, facklig erfarenhet, om man är flyttbar och var våra behov kommer att finnas. Med det sagt så är ingen av dem garanterad tjänst efter avslutad utbildning, sa Transports förbundskassör Peter Lövkvist inför kursstart.

Könsfördelningen bland aspiranterna är så jämn den kan bli, fem av elva är kvinnor. Åldersmässigt ligger spannet mellan 30 och 50 år, geografiskt mellan Halmstad i söder och Borlänge i norr.

Vill bli trogna Transport

Tisdagen den 12 maj är det sista utbildningspassen på förbundskontoret för aspiranterna. Först genomgång med Transports a-kassa, sedan med Transportarbetarens redaktion.

Under träff med tidningen är samstämmigheten stor när det gäller avsikten med att söka utbildningen; att vilja fortsätta arbeta inom Transport. Och det är det också samtligas inställning när bara avslutning med mentorerna återstår.

Två av aspiranterna har redan fått det klart med anställning som ombudsmän: Thomas Ohlsson på hamnavdelning 2 och Ola Almquist på Halmstadsavdelningen. För ytterligare en handfull är det också klart med ombudsmannauppdrag framöver. Och ett par ombudsmän som gått utbildningen återvänder till sina avdelningar.

– Från i måndags är jag ombudsman och kommer att utgå från Göteborg, säger Thomas som bor och tidigare arbetat i Uddevalla hamn och även varit Transportombud för avdelning 1 Hamn.

Han har både gjort praktik i den andra hamnavdelningen, där han nu är anställd, och hos Malmöavdelningen.

– Det har varit en fördel att också varit på en landavdelning och väldigt intressant att se hur man jobbar på olika avdelningar, säger Thomas Ohlsson.

Senast Transportarbetareförbundet anordnade en liknande utbildning var för tio år sedan.

Aspirantutbildningens fokus har legat på organisering – medlemsvärvning och bygge av den fackliga organisationen – liksom förhandling, lagar och avtal.

Onsdagen den 13 maj samlades alla i Folkets hus för avslutning: aspiranter och samtliga mentorer, liksom de på Transportarbetareförbundet som ansvarat för utbildningen.

De gick utbildningen

Aspiranterna med mentorerna i Folkets hus, Stockholm. Foto: Lilly Hallberg

Här är de elva som under våren gått Transports utbildning för ombudsmän och deras avdelningstillhörighet.

  • Hans Ahlberg, ordförande avdelning 46 Flyg.
  • Ola Almquist, miljöarbetare Halmstad, avdelning 25 Halmstad, Transportombud.
  • Anna Axelsson, ordförande i avdelning 20 Norra Småland.
  • Emma Brodin, ordförande i avdelning 9 Örebro.
  • Ronja Broman, bensinstationsarbetare, avdelning 5 Stockholm, Transportombud.
  • Lou Fermisson Ceinos, projektanställd i avdelning 46 Flyg.
  • Linus Gustavsson, ordförande i avdelning 88 Dalarna.
  • Kajsa Hunt, terminalarbetare Borås, avdelning 17 Skövde-Borås, Transportombud.
  • Andreas Kedborn, ordförande i avdelning 19 Norra Mälardalen.
  • Thomas Ohlsson, hamnarbetare Uddevalla, avdelning 1 Hamn, Transportombud.
  • Jerry Walthéreson, ordförande i avdelning 17 Skövde-Borås.

Vad tycker du? Kommentera gärna artikeln!

Vi tar gärna del av dina åsikter. Glöm inte att hålla god ton i din kommentar – personpåhopp, sexism, rasism eller osakligheter tolereras inte och kommer inte att publiceras. Redaktionen behöver en e-postadress där vi kan nå dig, den publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

Lästips:

Tommy Wreeth på Transports avtalsråd i början av oktober 2026. Där tar förbundet fram sina egna avtalskrav. Foto: John Antonsson

Industrifacken och LO kräver 3,9 procent – Transport: ”för lågt”

Avtalsrörelsen. Facken inom industrin har satt sitt normerande krav på ökat löneutrymme. LO ställer sig bakom kravet på 3,9 procent. Men Transport reserverade sig mot LO-styrelsens beslut.

Röster från avtalsrådet

Avtal. Lön, tid, ob-tillägg, steg i lönetrappan – på Transports tredje avtalsråd diskuterades vilka krav som ska med i förhandlingarna för nya kollektivavtal för miljöarbetare och flygets kabinpersonal.

”Vi går igenom allt – brett”

Bensin- och garageavtalet. Det är första gången som ombud på avtalsråd för Abdoulaye Bah. Han uppskattar tydligheten i upplägget, diskussionerna och att flera olika arbetsfrågor lyfts.

DRAGBILD_Så förändrar robotar lagerarbete Foto: Dexter Svärd Huss

Så förändrar robotar framtidens lagerarbete

Lagerarbete. En AI som lär sig de bästa rutterna i lagret, en hylla som ”går” till människan och kranar som plockar varor själva. Traditionellt lagerarbete står inför stora förändringar när jobben automatiseras. Vad ska människorna göra i stället?

Avtal 2027

Röster från avtalsrådet

Avtal. Lön, tid, ob-tillägg, steg i lönetrappan – på Transports tredje avtalsråd diskuterades vilka krav som ska med i förhandlingarna för nya kollektivavtal för miljöarbetare och flygets kabinpersonal.

”Både högre lön och mer ledigt”

Miljö. Miljöarbetarna Joachim Falk, från Skellefteå, och Linus Alm Lundberg, från Skara, talar om avtalskrav inför nästa års avtalsrörelse.– Hemifrån har jag med mig krav på högre lön och mer ledighet, gärna en sjätte semestervecka, säger Linus Alm Lundberg.

Olivia Gajewski och Jonna Thulin. Foto: Dexter Svärd Huss

”Trött flygpersonal utgör en risk för flygsäkerheten”

Kabin. Långa arbetsveckor, förseningar som äter upp ledigheten och ob-ersättning är viktiga frågor på kabinpersonalens avtalsråd, där Olivia Gajewski, SAS Connect, och Jonna Thulin, Sunclass Airlines, deltar. – Du ska kunna umgås med familj och vänner, säger Jonna Thulin.

Avtal 2027

Hamnarbetarna vässar kraven inför avtalsrörelsen

Hamn & stuveri. Högre löner, kortare arbetstid och bättre villkor för extraanställda. Det är några av kraven som hamnarbetare från hela landet har med sig till Transports avtalsråd.

Bolt får köra färdtjänst i Stockholm

Servicetrafik. I en aktuell upphandling har åtta taxibolag tilldelats uppdrag att köra färdtjänst och sjukresor åt Region Stockholm. Ett av företagen är Bolt, som förra året stoppades från att köra skolskjutsar och omsorgstrafik i Sigtuna.

Hyllade kartan för chaufförer fortsätter leverera

Åkeri. För drygt tio år sedan började lastbilschauffören Anders Armgren lägga ut parkeringar och ställplatser på en Googlekarta. Till dags datum har kartan haft nära sex miljoner besökare.

Fråga facket
Vad gäller vid kombinerad tjänst som chaufför/transportledare/­terminalarbete? Illustration: Martin Heap

Vad gäller vid kombinerad tjänst?

Transport. Vad gäller vid kombinerad tjänst som chaufför/transportledare/terminalarbetare och när slutar inbetalningarna till tjänstepensionen? Det är två frågor som Transports experter svarar på denna gång.

Ali Al Taha Al Zoubi får BYA:s pris: årets kollega 2026. Foto: Dexter Svärd Huss

Väktaren Ali är årets kollega

Skydd 2026. En glad och positiv inställning, oavsett situation, lönade sig. Ali Al Taha Al Zoubi har valts till årets kollega i säkerhetsbranschen 2026. "Det känns jättebra och betyder väldigt mycket för mig", säger Ali Al Taha Al Zoubi.

;