Nytt löneavtal klart för flygteknikerna
Efter två dagars förhandlingar fick flygteknikerna, i dag torsdag, ett nytt avtal. Parterna enades om en ettårig uppgörelse som ger 2,2 procent på utgående lön. – Just utgående lön är viktigt. Flygteknikerna har ofta personliga tillägg som ger betydligt mer än tarifflönen, säger Transports förhandlare Peter Winsten.
Transport organiserar markpersonal inom flyget. Lastare och mekaniker fick nya avtal för två veckor sedan – kvar var bara teknikerna.
Uppgörelsen som slöts i dag är för ovanlighetens skull ett avtal mellan tre parter. Förutom Transport och flygarbetsgivarna sitter facket Svensk flygteknikerförening (SFF) med vid förhandlingsbordet.
Förutom själva lönen höjs nu alla tillägg med samma procentsats – det vill säga 2,2 procent. Parterna enades också om att tillsätta arbetsgrupper som ska jobba med tre frågor.
Den första handlar om arbetstidsreglerna. Som det är nu gäller arbetstidslagen fullt ut på arbetsplatserna. Facket kan tänka sig att teckna ett arbetstidsavtal i stället.
Fråga två gäller tilläggen. Som det är nu höjs de normalt i samma takt som lönen. Ombudsman Peter Winsten säger:
– Många medlemmar tycker att tilläggen är för låga. Man vill ha ett nytt system, ett där tilläggen utgörs av en viss fastställd procentsats av lönen i stället.
Den sista frågan som arbetsgruppen får bita i rör flexpension och löneväxling. Tjänstemän och en del industriarbetare har en uppgörelse som gör att arbetsgivarna betalar in högre premier till avtalspensionen. Den anställde får större möjlighet att trappa ner och påverka hur och när man ska lämna arbetslivet.
Flygteknikernas nya avtal gäller under perioden den 1 november 2016 till den 31 oktober 2017.
