Du har valt att läsa om: Nyheter

Transport förlorade AD-tvist om alkotester

DHL:s chaufförer måste underkasta sig alkotester när de kör in på Scanias fabriksområde i Luleå. Det står klart sedan Transport förlorat den principiellt viktiga tvisten i Arbetsdomstolen. Domen meddelades i dag. Två av rättens ledamöter var skiljaktiga. – AD:s utslag är en tung motgång, säger Transports ordförande Lars Lindgren.

Viss optimism i åkerinäringen

Åkeribarometern för årets första kvartal ger en något ljusare bild av läget i branschen, jämfört med föregående kvartal. Var tredje företagsledare räknar med att efterfrågan kommer att öka.

HD prövar inte dödsolycka på Sydåtervinning i Malmö

Högsta Domstolen (HD) prövar inte arbetsolyckan på Sydåtervinning för fem år sedan, då en 37-årig man blev påkörd och dödad av en hjullastare. Därmed fastställs hovrättens utslag, där vd:n döms för arbetsmiljöbrott och bolaget åker på en miljon kronor i företagsbot.

Eldrivna postbilar i Växjö?

Framöver kan Posten komma att köra tunga, eldrivna trådlastbilar på en demonstrationssträcka längs väg 25 och väg 30 i Växjö kommun. Sträckan blir i så fall Europas första elväg.

Arbetsförmedlingen hjälper arbetsgivare sänka löner

”Vi hjälper dig att sänka dina lönekostnader” Rubriken på Arbetsförmedlingens hemsida får Transports lokalombudsmän att se rött. Statens frikostiga bidrag leder till att unga, sjuka och funktionshindrade utnyttjas och att seriösa företag slås ut i osund konkurrensen, menar de.

Danmark satsar mot olovlig cabotagetrafik

Danska polisen har tillsatt en arbetsgrupp som enbart arbetar med att spåra upp illegala cabotagetransporter i landet. Hittills har ungefär 20 procent av de kontrollerade transporterna visat sig utgöra illegal cabotagetrafik.

Facket vinner terräng bland kvinnliga väktare i Uganda

Vid varje bank, hotell, restaurang och större affär i östafrikanska Uganda finns minst en väktare utposterad. Påfallande många är kvinnor. I huvudstaden Kampala har också väktare och annan säkerhetspersonal börjat organisera sig fackligt.

Sverige bryter mot EU:s visstidsregler

Svenska arbetsgivare kan i dag stapla olika tidsbegränsade anställningar på varandra, utan att fastanställa personal. Det strider mot EU:s regler om visstidsarbete. Bättring krävs, annars hotar stämning inför EU-domstolen.