Nu kavlar vi upp ärmarna igen

Krönika. Avtalsrörelsen 2016 kan snart läggas till handlingarna. Det har varit ett framgångsrikt arbete. Avtalsdelegationerna har gjort ett utmärkt jobb och mina medarbetare på förbundskontoret har fått allting att fungera perfekt, alltifrån förberedelsearbetet vidare till förhandlingsprocessen och sedan informationen.

Taxiföraravtalet är fortfarande inte klart. Vi har presenterat ett antal krav vilka samtliga avvisats av en mycket arrogant motpart. Förhoppningsvis finner vi en acceptabel lösning inom en snar framtid.

Nu börjar arbetet med avtalsrörelsen 2017. LO:s styrelse lyckades efter långdragna diskussioner enas om att ha samordnade förhandlingar. Överenskommelsen bekräftades av LO:s representantskap i mitten av oktober. Nu ska vårt förbundsråd ta ställning till kraven den 22 november. Jag kan redan nu meddela att LO-förbunden denna gång är överens om en låglönesatsning – och inte som förra året, då det bara var Kommunals undersköterskor som skulle premieras.

Förbundet har intensifierat arbetet mot utländska åkeriföretag som på ett eller annat sätt etablerat sig här i landet. Först ut var Bring Trucking Slovakia som har ett stort antal dragbilar mer eller mindre stationerade i Jönköping. Personal från det slovakiska bolaget skjutsas i minibussar från Slovakien till Jönköping varannan månad.

Förbundet har krävt svenskt kollektivavtal, vilket avvisats av bolaget. Vi har då hävdat att bolaget har utstationerad arbetskraft varför vi krävt ett så kallat utstationeringsavtal. Även det har avvisats av bolaget. Motiveringen är att de bedriver internationell trafik med utgångspunkt från Sverige. Vi är nu tillbaka på ruta ett igen – med krav från vår sida på ett nationellt kollektivavtal.

Vi fortsätter att gneta på i frågan och ger oss inte förrän vi fått en acceptabel lösning.

Arbetet med att kartlägga avarterna i åkerinäringen bedrivs i vårt projekt Ordning och reda i åkeribranschen. I oktober kom ett tungt bakslag när vi nåddes av beskedet att medarbetaren Göran Nilsson hastigt och oväntat gått bort.

Göran Nilsson kom till oss i samband med att vi startade ett annat åkeriprojekt för många år sedan. Han hade en fallenhet för jobbet och var duktig på att få fram så mycket information som möjligt om företag som trilskas.

Göran arbetade också med kampanjen mot bekvämlighetsflaggade fartyg, den så kallade FoC-kampanjen. ITF-inspektör var också ett jobb som passade Göran. Han lärde känna många sjömän från olika länder, alltifrån kaptener till matroser. Göran var respekterad i de kretsarna.

Från förbundet vill vi nu säga: Tack för ett gott utfört arbete och vila i frid.

Vad tycker du? Kommentera gärna artikeln!

Vi tar gärna del av dina åsikter. Glöm inte att hålla god ton i din kommentar – personpåhopp, sexism, rasism eller osakligheter tolereras inte och kommer inte att publiceras. Redaktionen behöver en e-postadress där vi kan nå dig, den publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

Lästips:

Nu laddar vi för avtalsrörelsen

Ordförandeord. Avtalsrörelse 2020. Smaka på de orden! Det är dags att börja förberedelsen inför att förhandla fram nya avtal för våra medlemmar, något som är grunden i allt vi gör. Det, och sedan att se till att avtalen efterlevs och att ta striden för våra medlemmar när de inte gör det.

Transport varvar upp inför nästa års stora avtalsrörelse

Avtal 2020. Om ett år löper Transports kollektivavtal ut och en ny stor lönerörelse startar. Redan nu genomför förbundet avtalsråd som ska arbeta fram strategier för de olika branscherna. – Vi ska vara väl förberedda, konkreta och framtidsinriktade, sa avtalssekreterare Peter Winstén vid en uppstartskonferens vid Arlanda.

Arbetsmarknadsminister Ylva Johansson och Byggnads ordförande Johan Lindholm.

Kan en rådighetsansvarig hejda arbetsdöden?

Arbetsmiljö. Det finns något att lära av alla dödsolyckor i arbetslivet, tror arbetsmarknadsminister Ylva Johansson (S). Och kanske kan en väg vara att lagstifta om rådighetsansvariga – med ansvar för arbetsmiljön på arbetsplatser där flera olika arbetsgivare har personal.

Granska företagen!

Insändare. Granska alla företag som inte erbjuder sina anställda friskvårdsbidrag eller semesterersättning och som lönedumpar.

Se till att arbetsgivaren anmäler arbetsolyckor

Insändare. Jag var med om en arbetsplatsolycka i november 2016 och är långtidssjukskriven på grund av den. Min arbetsgivare gjorde ingen anmälan till Arbetsmiljöverket och det ställer till stora problem.

Klimatet – en facklig fråga

Debatt. Vägen mot framtidens gröna jobb och hållbara ekonomi måste ha fokus på mänskliga rättigheter. Det gäller också inom det internationella biståndet.

Nu laddar vi för avtalsrörelsen

Ordförandeord. Avtalsrörelse 2020. Smaka på de orden! Det är dags att börja förberedelsen inför att förhandla fram nya avtal för våra medlemmar, något som är grunden i allt vi gör. Det, och sedan att se till att avtalen efterlevs och att ta striden för våra medlemmar när de inte gör det.

David Ericssons senaste krönikor
David Ericsson

Politik är det obegripligas konst

Politik. Vad är det som händer? Den socialdemokratiska regeringen för en delvis ultrakonservativ politik med genomförande av marknadshyror och förändringar i anställningsskyddet. Något som inte ens Moderaterna vågade föreslå.

Påkörningen

Påkörd. Jag borde egentligen inte skriva om det här för ingenting hände ju. Eller nästan inget, där jag låg mörbultad men i stort sett oskadd på lastbilsparkeringen i Sillekrog.

En strömlös ledning

Efter stormen. Jag somnade inte förrän vid fyratiden på morgonen när orkanen Alfrida drog in. Stugan i skärgården skakade och de lösa nockplåtarna som jag borde satt fast i höstas hamrade och slog.

Lönekostnaden är avgörande för klimatet

Ledare. En hårt prispressad och lönedumpad åkerinäring kan aldrig bära ett klimatansvar. Branschen kommer inte att ha de ekonomiska muskler som krävs för att genomföra en bred omställning till ett fossilfritt samhälle.

Vart är arbetarrörelsen på väg?

Debatt. Arbetarrörelsens två grenar, den fackliga och politiska, har problem med att få människor engagerade. Utan engagemang stannar rörelsen upp och dör så småningom.

Perspektiv på hamnkonflikten

Perspektiv. Om tolv timmar kan konflikten bryta ut i hamnarna. Det är en komplicerad strid som väcker starka känslor, skriver Transportarbetarens chefredaktör Jan Lindkvist.

Jobb på samma företag ger helt olika löner

Insändare. Så här orättvist ser det ut på samma företag! ”Peter” och ”Marie” fick båda anställning 2009 på samma företag som enbart kör samhällsbetalda resor (färdtjänst och sjukresor). Båda två har busskort med YKB och taxileg, men det är bara Peter som kör den större bussen som kräver busskort med YKB.

En lans för väktare och vakter

Ordförandeord. Det har varit mycket diskussioner om bevakningspersonal den senaste tiden. Det är bra. Vi borde prata mer om den yrkesgruppen och deras förutsättningar att göra sitt jobb.

Får vi ”gula” fack i Sverige?

Ledare. Hur länge kommer hamnkonflikten att pågå? Och vad blir lösningen? Svaret är nog att ingen i nuläget vet. Inte de inblandade parterna heller.

Bygg infrastruktur så att hela Sverige kan leva

Debatt. Den infrastruktur vi bygger i dag kommer att ha en inverkan på samhällsutvecklingen hundratals år framåt i tiden. Än i dag påverkas regioner av hur järnvägar byggdes under 1800-talet. Dagens infrastruktursatsningar bör därför bygga för det samhälle vi vill ha i framtiden lika mycket som de möter de behov som existerar just nu.